（一）部门主要职能

1、管理人事代理、劳务派遣等有关合同。

2、负责应届毕业生办理《接报函》和户籍手续。

3、劳动合同签订，录用备案，劳动合同的解除。、

4、专业技术职务资格的申报和评定、大中专毕业生的转正定级。

5、办理党、团、工会组织关系的接转手续。

6、承办有关人事人才方面的其他工作。

（二）岗位职责

 1、负责受理人事代理单位，签订代理协议书，并在代理期限到期前，提前一个月与代理单位联系及时办理续签手续。

2、办理应届毕业生的《毕业生就业协议书》的网上签约手续；《毕业生接收函》的办理；及毕业已开《报到证》的改派手续。

3、为无市区入户地址的外地应届毕业生办理来宁落户手续和户口挂靠；为往届毕业生符合迁入南京户口条件的派遣员工办理调动手续。

4、做好派遣员工进中心的手续，录用备案、合同签订。

5、为离职的派遣员工到市劳动保障部门办理终结手续、审批失业救济金手续，通知员工领取审批单等。

6、派遣员工合同到期之前2个月必须与用人单位联系，做好续签员工的合同续签工作。

7、为代理和派遣人员办理专业技术职务资格的申报和评定工作。

8、为代理和派遣人员办理党、团、工会组织关系的接受。

9、做好新进员工的政审工作。

10、承办有关人事人才方面的其他工作以及领导交办的工作。